Programa de trabajo
Junta Directiva, 2007-2009

MOTIVACIÓN. Se iniciará un proceso de motivación a todos los agremiados para que se integren al trabajo de la Junta Directiva y del Colegio en general, con su participación en Comisiones de Trabajo. Para ello pretendemos:

• Crear incentivos para incorporarse al gremio. (Impulso de arreglos de pago, según sea el caso; mejorar la comunicación con los agremiados, con la actualización de la base de datos, y otros.)

• Integración de Comisiones de Trabajo sobre diversos temas.

• Establecimiento de un programa anual de visitas de la Junta Directiva a distintos medios de comunicación de cobertura nacional o regional, con el fin de promover nuestro gremio.

• Establecimiento de la celebración del "Día del Politólogo y Relacionista Internacional".

• Incremento y mejora de los canales de comunicación con los agremiados.

LABORALES. Se trata de crear una estructura básica de protección laboral y de seguridad social a nuestros agremiados. Para ello se está trabajando en lo siguiente:

• Establecimiento de una Bolsa de Empleo.

• Creación de una Póliza de Seguros Colectiva que garantice la protección de los agremiados y sus familiares.

ACADÉMICAS. Se pretende incentivar a los agremiados para que participen más activamente de su profesión. Para ello, realizamos las siguientes tareas:

• Elaboración de una propuesta para la edición de una Revista del Colegio, que está en proceso en una Comisión de Trabajo.

• Coordinación con las Escuelas de Ciencias Políticas y Relaciones Internacionales, tanto de universidades públicas como privadas, en la búsqueda de proyectos de investigación, artículos de opinión y otro acervo académico que nos permita dar participación a la familia docente y estudiantil de estas escuelas.

• Integración de una Comisión de Trabajo que presente una propuesta para crear un programa denominado "FOROS", que incluirá temas de actualidad (TLC, Desempleo Profesional, etc.).

• Trabajo con los Directores de las Escuelas de Ciencias Políticas y Relaciones Internacionales, en un programa de reinserción académica que les permita a los profesionales de estas disciplinas actualizarse. (Cursos de Extensión).

• Coordinación con las instituciones públicas y privadas para que remitan listados de becas, de modo que se cuente con la información sobre las oportunidades disponibles para nuestras profesiones.

RECREATIVOS: La recreación es un aspecto fundamental en el ser humano para mejorar su calidad de vida. Por ello, creemos conveniente que nuestros agremiados cuenten con las facilidades para que puedan ejercitarse y recrearse adecuadamente; por ello trabajamos en lo siguiente:

• Establecimiento de convenios con otros colegios profesionales para el uso de sus instalaciones deportivas y recreativas.

• Contactos con agencias de turismo para crear paquetes especiales de viaje en turismo local que beneficien a nuestros agremiados.

RECURSOS. Es evidente que un Colegio Profesional que aspire a grandes proyectos no puede subsistir solo con las cuotas de los asociados. Por esa razón, trabajamos en lo siguiente:

• Búsqueda de donaciones (internas/externas).

• Donaciones de equipo y mobiliario.

• Mejora de la recaudación de las cuotas de membresía.

• Conversión del Colegio en un co-gestor de proyectos de investigación con instituciones públicas o privadas, que permitan no solo atraer recursos sino también la eventual contratación de agremiados en esos proyectos.

• Creación de un "Fondo de Desarrollo" para financiar distintas actividades del gremio.

DESARROLLO EXTERNO. La comunicación con los agremiados y con la sociedad en general es muy importante para la obtención de las metas propuestas, por lo cual se trabaja en lo siguiente:

• Elaboración de una página web del colegio.

• Obtención de un espacio radial o una columna en un periódico nacional, como un espacio permanente de divulgación del pensamiento de los agremiados.

• Relanzamiento de la participación activa del Colegio en la Federación de Colegios Profesionales.

• Comunicación permanente con distintas fundaciones, gremios laborales, grupos sociales, organizaciones no gubernamentales, etc.

• Los Internacionalistas están desarrollando una propuesta de trabajo para establecer convenios con instituciones que promuevan el intercambio académico e investigativo.

Haga click aquí para comunicarse por correo electrónico